Keselamatan

1.0          OSHA (Occupational Safety and Health Act) Akta Keselamatan Dan Kesihatan Dan Pekerjaan

Keselamatan dan kesihatan pekerjaan adalah sesuatu keadaan di mana seseorang pekerja memerlukan persekitaran ruangan kerja yang selamat dan sihat untuk dirinya dan orang-orang lain yang mungkin akan terjejas aktiviti-aktivitinya.

ORGANISASI-ORGANISASI OSHA DALAM MALAYSIA

1.    JKKP
Jabatan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan Malaysia (JKKP) ialah sebuah Jabatan di bawah Kementerian Sumber Manusia. Jabatan bertanggungjawab untuk memastikan keselamatan, kesihatan dan kebajikan orang yang sedang bekerja, dan melindungi orang lain daripada bahaya-bahaya keselamatan dan kesihatan yang berpunca daripada aktiviti pekerjaan pelbagai sektor iaitu:
1.    Pengilangan
2.    Perlombongan dan Pengakuarian
3.    Pembinaan
4.    Hotel dan Restoran
5.    Pertanian, Perhutanan dan Perikanan
6.    Pengangkutan, Penyimpanan dan Komunikasi
7.    Perkhidmatan Awam dan Pihak Berkuasa Berkanun
8.    Kemudahan - Gas, Elektrik, Air dan Perkhidmatan Kebersihan
9.    Kewangan, Insuran, Hartanah dan Perkhidmatan Perniagaan
10.    Perniagaan Borong dan Runcit
Jabatan merupakan agensi kerajaan yang diberi tanggungjawab untuk mentadbir dan menguatkuasakan perundangan mengenai Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (KKP) di negara ini dengan wawasan menjadi sebuah organisasi yang menerajui negara dalam membentuk budaya kerja selamat dan sihat ke arah mempertingkatkan kualiti hidup semasa bekerja.
2.    CIDB (The Construction Industry Development Board)
Lembaga Pembangunan Industri Pembinaan telah ditubuhkan di bawah Akta Lembaga Pembangunan Industri Pembinaan 1994 (Akta 520) untuk mengawal selia, membangun dan memudahkan industri pembinaan menuju ke arah mencapai daya saing global.

Lembaga Pengarah menasihatkan Kerajaan Persekutuan, Kerajaan Negeri serta pihak lain yang berkepentingan mengenai perkara yang berkaitan dengan industri pembinaan.
3.    PERKESO
Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO) telah ditubuhkan sebagai sebuah Jabatan Kerajaan di bawah Kementerian Sumber Manusia bagi mentadbir, melaksana dan menguatkuasakan Akta Keselamatan Sosial Pekerja (AKSP) 1969 dan Peraturan-Peraturan (Am) Keselamatan Sosial Pekerja 1971. Pada 1 Julai 1985, status PERKESO telah berubah kepada sebuah Badan Berkanun dan mulai 1 Januari 1992, PERKESO telah melaksanakan sistem saraannya sendiri iaitu Sistem Saraan Baru PERKESO.
4.    NIOSH (National Institute of Occupational Safety and Health)
NIOSH ditubuhkan pada tarikh 24 Jun 1992 sebagai Perseroan Terbatas dengan jaminan, di bawah undang-undang Syarikat Malaysia, 1965. Sebagai sebuah syarikat, NIOSH diharapkan dapat beroperasi secara cekap dan dengan birokrasi pentadbiran minimum. NIOSH Lembaga Pengarah terdiri daripada 15 ahli Dewan, sepuluh yang dilantik oleh Kerajaan sementara sisanya dipilih oleh ahli NIOSH dalam Sidang Umum Tahunan (RUPST). Hal ini membuat NIOSH berbeza dari lembaga serupa di negara-negara lain. NIOSH ditubuhkan dengan RM1 juta Pelancaran Grant dari Kerajaan dan lebih RM50 juta Endowment Fund (RM40 juta daripada Pertubuhan Keselamatan Sosial (SOCSO) dari Malaysia dan lebih RM 10 juta dari Kerajaan Malaysia), yang akan dilaburkan, dan kembalinya pelaburan akan digunakan untuk membiayai sebahagian operasi NIOSH.

2.0          RUJUKAN

http://www.dosh.gov.my/mengenai/
http://www.cidb.gov.my/
http://www.perkeso.gov.my/melayu